IMPLIQUER
Chaque année, des évènements groupés autour de la Sécurité sont organisés.
Les objectifs de ces différents rassemblements sont simples : motiver l’implication collective et créer des temps d’échange Sécurité à grande échelle.
Journées 5s
La méthode 5S permet d'optimiser en permanence les conditions de travail et le temps de travail en assurant l'organisation, la propreté et la Sécurité d'un plan de travail.
La méthode 5S est d'origine japonaise. C’est une technique de management qui fait partie de la démarche qualité : Débarrasser, Ranger, Nettoyer, Standardiser, Progresser qui en japonais commencent tous par la lettre S Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke.
Déroulement d’une journée 5S chez V2V:
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8H café d’accueil
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Enquête de satisfaction du personnel.
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Quizz en ligne sur le thème de la Sécurité.
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Actions 5S : rangement , nettoyage et organisation des espaces de travail.
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Déjeuner gastronomique par région et prise d’une photo d’équipe
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Actions réalisées par des partenaires extérieurs :
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Contrôle des appareils de levage des véhicules les ponts roulants et les chariots de parc
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Contrôle des extincteurs des véhicules
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Remplacement des balais d’essuie-glace, les pneumatiques (si nécessaire), et entretien périodique des véhicules de stand-by
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Inventaire pièces, matériels et accessoires.
Réunions agences
2 fois par an, l’ensemble de l’équipe de direction fait le tour des agences le temps d’une réunion rassemblant les équipes.
Au-delà d’un temps d’échanges dédiés à l’avancement des projets en cours et aux projections du groupe, c’est un moment fort où la Sécurité occupe une grande place à travers des ateliers de travail.
Challenges
eco-conduite
Comment marche un challenge éco-conduite?
Un logiciel V2V permet de géolocaliser les véhicules des collaborateurs V2V et de suivre leurs performances (conduite trop rapide, freinage brutal...).
Les collaborateurs V2V sont répartis par équipe et sont évalués tout au long du challenge (environ 2 mois) sur deux critères :
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Leur consommation
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La Sécurité (par rapport à leurs performances de conduite : accélérations trop brutales, freinages trop fort…)
L’équipe des moyens généraux a accès aux résultats en temps réel et les partage tout au long du challenge avec les équipes pour qu’elles puissent améliorer leurs scores.
Les techniciens ont aussi une application sur leur mobile qui leur donne des conseils de conduite tous les jours.
L’objectif : sensibiliser les collaborateurs à la vigilance en ce qui concerne la conduite et garantir leur Sécurité (et celle des autres).
A la fin du challenge, les gagnants remportent des lots de cadeaux.
